一、2022届毕业生规模和结构

　　宁波职业技术学院 2022 届总毕业生人数为 4251 人。按性别结构统计看，男生占比(61.44%)高于女生 (38.56%) ;按民族结构统计看，汉族 (96.75%) 为主;按家庭经济情况统计看，非困难生 (84%) 为主，家庭困难生占比 16%;按生源结构统计看，浙江 (73.02%) 、安徽 (7.55%)和江西 (3.39%) 生源位于前三;对比单位地址 (除去未填写单位地址的 1358 位毕业生) ，本校 2022届毕业生留在浙江 (79.43%) 的比例高于生源地在浙江 (73.02%) 的比例，留浙率较高。

　　二、毕业生学院分布

　　本校 2022 届毕业生分布在 9 个学院，其中规模较大的学院是机电工程学院 (中德智能制造学院) (755 人) 、国际商旅学院 (719 人) 。

　　表1-2各学院的毕业生人数

　　三、毕业生去向落实情况

　　毕业去向落实率反映了毕业生毕业的落实情况，按照教育部公布的高校毕业生毕业去向落

　　实率的计算公式为：

　　毕业去向落实率= (已落实毕业去向毕业生人数÷毕业生总人数) × 100%

　　毕业生总人数= 已落实毕业去向毕业生人数+待就业毕业生人数

　　已落实毕业去向毕业生包括：就业、升学。

　　1毕业生的毕业去向落实率

　　截至 2022 年 9 月 1 日，本校 2022 届毕业生的毕业去向落实率为 98.45% ，绝大多数毕业生均已落实就业。

　　2各学院及专业的毕业去向落实率

　　本校 2022 届各学院毕业生的毕业去向落实率均在 92.00%以上。其中，阳明学院、电子信息工程学院、机电工程学院超过 99%。

　　本校 2022 届各专业毕业生的毕业去向落实率均在 92.00%以上。其中，钢琴调律、工业机器人技术、国际经济与贸易、计算机网络技术 (中澳合作) 、计算机应用技术、数字媒体应用技术、物联网应用技术、应用德语和应用西班牙语的所有毕业生均已落实就业。

　　表1-4各专业毕业生的毕业去向落实率

　　3毕业去向分布

　　本校2022 届毕业生以就业为主，其中，最主要的去向是“签就业协议形式就业”(31.22%)，其次是“签劳动合同形式就业” (26.82%) ;此外，还有超三成 (31.95%) 毕业生升学就读本科。

　　本校 2022 届毕业生省内生源毕业生签就业协议形式就业的比例为 31.48%，省外生源毕业生签就业协议形式就业的比例为 30.51%。

　　4各学院及专业的毕业去向

　　本校 2022 届各学院毕业生去向均以就业为主，其中，阳明学院、艺术学院毕业生签就业协议形式就业的比例 (分别为 69.15% 、61.60%) 相对较高。此外，国际学院毕业生毕业后就读本科的比例 (40.75%) 相对较高。

　　表1-5各学院毕业去向

　　单位：%