一、毕业生规模和结构

• 总人数：5276人
• 性别比例：男47.76%，女52.24%（男女比1:1.09）
• 学历分布：
  • 本科生：4299人（81.48%）
  • 硕士生：469人（8.89%）
  • 专科生：508人（9.63%）
• 生源结构：
  • 吉林省生源占48.35%（本科47.34%、硕士31.98%、专科72.05%）
  • 其他主要生源省份：河南、山东、河北、浙江等

二、毕业去向落实率与去向

1. 总体毕业去向落实率

• 88.44%（较2024届的86.91%提升1.53个百分点）
  • 本科：88.46%
  • 硕士：86.14%
  • 专科：90.35%

2. 毕业去向分布

• 就业为主：
  • 签就业协议形式就业：62.60%
  • 签劳动合同形式就业：2.26%
  • 其他录用形式就业：2.86%
  • 科研助理/管理助理：2.26%
  • 自主创业：0.83%
  • 自由职业：0.93%
• 升学：
  • 国内升学：13.82%（专科生升学比例高达72.64%）
  • 出国/出境：2.05%
• 未就业：
  • 待就业：11.03%
  • 不就业拟升学：0.34%
  • 其他暂不就业：0.19%

3. 未就业人群分析

• 求职中：79.18%
• 拟参加公招考试：10.49%
• 签约中：5.08%
• 不就业拟升学：2.95%
• 暂不就业：1.64%

三、就业流向

1. 地区流向

• 留吉率：58.53%（较2024届的51.18%提升7.35个百分点，创历史新高）

2. 行业流向（前五）

• 信息传输、软件和信息技术服务业：18.88%
• 制造业：15.84%
• 批发和零售业：9.54%
• 科学研究和技术服务业：8.07%
• 租赁和商务服务业：7.35%

3. 职业流向（前五）

• 其他人员：44.75%
• 工程技术人员：14.27%
• 办事人员和有关人员：14.22%
• 金融业务人员：8.26%
• 其他专业技术人员：7.16%

4. 用人单位性质

• 其他企业：81.25%
• 国有企业：7.19%
• 个体工商户：2.21%
• 机关：2.13%

四、就业创业工作举措（八大方面）

1. 就业核心指标全面达成：落实率、留吉率、困难群体就业率均提升。
2. 访企拓岗专项行动：校领导带队20余次，走访企业126家，拓展岗位4000余个。
3. 市场建设与招聘活动：举办156场招聘活动，吸引1536家用人单位，提供岗位14.2万个。
4. 精准化就业指导：开设职业规划课程，覆盖8161人；开展个体咨询385人次，就业落实率98.8%；举办实习生博览会等21场活动。
5. 重点群体帮扶：发放求职补贴61.17万元，帮扶就业率达100%；承办首场退役军人大学生招聘会。
6. 深化校企合作：共建实习基地42个，组织“企业一日行”等活动21场。
7. 队伍建设：组织培训23人次，2名教师入选省级专家库，1人入围教育部就业指导委员会委员。
8. 宣传引导：媒体发布报道44次，官网推送82条信息，利用“直播带岗”“AI面试”等手段扩大服务覆盖。

五、就业相关分析

• 本科、硕士对口率分别为86.00%、85.29%
• 本科、硕士满意度分别为97.88%、96.72%
• 本科、硕士离职率分别为13.38%、6.47%